Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit

In einer Welt, in der sich Informationen so schnell verbreiten noch nie zuvor kann eine über Jahre aufgebaute Reputation eines Unternehmens innerhalb kürzester Zeit zerstört werden. Dabei wird die Reputation immer wichtiger, weil in digitalen Räumen sich Stakeholder, Kunden und Mitarbeiter stärker an Botschaften und Reputation orientieren. Hervoragende Führungspersönlichkeiten in den Bereiche Öffentlichkeitsarbeit und Unternehmenskommunikation stellen sicher, dass Stakeholder, Kunden und Mitarbeiter ein klares und transparentes Verständnis Ihrer Botschaften bewahren und steuern so die Reputation Ihres Unternehmens. In der heutigen vernetzten Welt fordern Stakeholder mehr denn je transparenten Zugang zu Informationen. Die Fähigkeit, Unternehmensstrategie mit Stakeholdermanagement, Reputation und Kommunikation in Einklang in Einklang zu bringen und gleichzeitig externen Einflüssen standzuhalten, erfordert einen neuen Typus von Führungspersönlichkeiten.